Es una estrategia a través de la cual se construye un entorno virtual personalizado que permite gestionar culturas de conocimiento.

Es un modelo de Gestión de competencias desde la identificación, definición, medición en 360° y desarrollo de las competencias organizacionales y específicas.

Es una plataforma virtual estándar, diseñada  para soportar a través de su modelo de gestión, herramientas y contenidos predefinidos, los procesos esenciales de conocimiento.

Es un modelo de gestión que cubre de manera integral el proceso de innovación, permitiendo el logro de ventajas diferenciadoras y sostenibles.